I piantagrane d'ufficio sono l'equivalente adulto dei bulli del cortile della scuola. Potrebbero non tirarti i capelli, spingerti fuori dall'altalena o rubare i soldi del pranzo, ma la loro presenza quotidiana sul posto di lavoro può farti temere di andare al lavoro. Le loro personalità tossiche e le attività meschine possono aumentare lo stress, aumentare la pressione sanguigna e influire sulle prestazioni lavorative. Se la situazione non ha ancora raggiunto il livello di presentazione di un reclamo formale, puoi adottare misure preventive per far sapere al piantagrane che le sue azioni non sono appropriate.
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Riduci al minimo la quantità di contatti che hai con il piantagrane dell'ufficio. Se si tratta di un piccolo ufficio o lavori nella stessa divisione, questa potrebbe essere una sfida. Puoi, tuttavia, uscire dalla sala relax o dal bagno se lei è lì, evitare aree come il refrigeratore d'acqua, la tromba delle scale o il garage in cui indugia e dirle educatamente che sei troppo occupato per parlare se viene non invitata nel tuo ufficio. Evita di dare al piantagrane qualsiasi munizione che possa usare contro di te; in particolare, qualsiasi informazione sulla tua vita personale, errori passati o reclami di lavoro attuali.
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Mantieni la tua integrità prendendo sempre la strada maestra. Per quanto allettante sia combattere il fuoco con il fuoco e impegnarsi nelle stesse tattiche viscide del tuo collega tossico, potrebbe tornare a perseguitarti se le tue azioni di ritorsione vengono osservate da qualcuno che non è a conoscenza della situazione e percepisce erroneamente che tu l'istigatore. Ricorda che i piantagrane sono molto abili a spostare la colpa e a fare la vittima.
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Svolgi il tuo lavoro estremamente bene. Se l'obiettivo di un piantagrane geloso è farti sentire come se il tuo lavoro fosse a rischio, il modo migliore per diffonderlo è dimostrare il tuo valore all'azienda lavorando in modo efficiente, consegnando incarichi di alta qualità ed essendo un giocatore di squadra. Altri vedranno presto che le sue affermazioni sulla tua inferiorità non hanno alcun fondamento nei fatti. Stai attento, ma non paranoico, se sospetti che il piantagrane possa tentare di sabotare il tuo lavoro. Intraprendi le azioni necessarie per proteggerlo.
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Stabilisci una buona comunicazione con il resto dei tuoi colleghi. Sii gentile, interessa la loro vita, dai credito dove è dovuto il credito e sii sensibile alle loro richieste di assistenza. Un piantagrane che cerca di calunniarti non troverà un vasto pubblico per le sue storie se le interazioni dei tuoi colleghi con te sono sempre state calorose, oneste e positive. Se qualcuno porta alla tua attenzione le osservazioni diffamatorie, non alimentare l'antagonismo dichiarando che il pettegolezzo è un idiota. Rispondi con sorpresa che non riesci a immaginare perché il tal dei tali lo direbbe, soprattutto perché non vi conoscete nemmeno.
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Tratta il piantagrane con rispetto. Se appropriato, chiedigli qual è la fonte della sua ostilità in modo da poter lavorare insieme per risolverla. Se sta diffondendo pettegolezzi, chiedigli di spiegare perché. L'idea non è di metterlo sulla difensiva, ma piuttosto di fargli sapere che le sue azioni non saranno tollerate. Non scherzare, blandire, tenere conferenze o minacciare. Digli semplicemente che vorresti che smettesse in modo da poterti concentrare entrambi sul lavoro per cui sei pagato.
